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新发展,新征程|“2021提质增效年”全员职工大会隆重召开

发布者:桥达集团     发布时间:2021-02-27

新年新发展,新年新征程!2021227日,桥达投资集团“2021提质增效年全员职工大会在桥达集团本部隆重召开,桥达集团董事长秦世文、副董事长李家兰等中高层领导及优秀合作伙伴出席会议,全体员工参加。

桥达集团召开全员职工大会的根本目的在于,通过面对面的形式回顾过去、总结经验、提升自我,强化全体员工的学习意识、责任意识和履职意识,探索新年新发展,开启新年新征程。本次全员职工大会进行了优秀员工表彰、宣布了人事任命、签订了目标责任书。

大会以《国歌》、《桥达之歌》拉开帷幕。


【工作总结】

第一项会议议程,桥达集团总裁秦茂程作2020年度工作总结及2021年度重点工作部署。茂程总总结了公司在2020年中取得的辉煌成绩,桥达投资集团喜得千江樾三期地块,并开拓涪陵千江樾三期、涪陵漫生活三期两个新项目;荣登重庆服务业企业百强榜第59位,荣膺重庆市房地产行业信用评价3A级企业; 旗下桥达地产集团荣登涪陵区房地产开发企业10强,金宏地产、桥达房开被评为“A级纳税企业,发展中的桥达在行业内更具影响力。他讲到,2021年是桥达集团“提质增效”年,全体员工要紧紧围绕全年22.3亿的销售目标和130余个里程碑节点,秉承“从心开始,信达四方”的经营理念,贯彻“产城融合赋能者,美好生活引领者”的新发展理念,继续坚持加快发展、高质量发展不动摇,坚持稳健发展的总基调,提高素质和品质,增加效率和效益,抢抓机遇、开足马力、奋力拼搏,做实、做优房地产开发业务生态体系,全面夺取桥达新时代新征程的胜利。


【表彰先进】

一分耕耘一分收获,辛勤播种必定硕果累累。大会上,公司表彰了在工作中表现突出的先进个人和集体,为大家颁发证书、奖杯和奖品,感谢大家在过去一年中为公司发展做出的积极贡献,鼓励大家再接再厉,力争取得新突破。同时,集团为优秀合作伙伴颁发了奖牌,愿与合作伙伴们继续携手,合作共赢。


【颁发2021年度集团人事任命书】

桥达集团一直以重实干、重实绩为用人导向。本次大会上,桥达新一届领导班子诞生,优秀的管理人员走上新岗位,桥达集团董事长秦世文、副董事长李家兰及各部门分管领导分别为各部门的责任人颁发人事任命书。管理人员信心满满、斗志昂扬的向董事长、向桥达集团庄严宣誓:忠于公司、忠于岗位,努力为建设辉煌的桥达而不懈奋斗。


【签定2021年度目标责任书】

人事任命书颁发完毕后,每一位管理人员在目标责任书上落下的名字,承诺严格执行公司制度,自觉维护公司形象和利益,履职尽责、廉洁奉公,全力以赴确保公司年度任务目标顺利达成。


【秦世文董事长作重要讲话】

大会最后,董事长秦世文先生作重要讲话。秦世文董事长首先祝贺获得先进荣誉的合作单位、员工和集体,及新一届领导班子的诞生,并希望大家能够百尺竿头,更进一步,在新年干出新作为、取得新成绩。随后,他对合作伙伴的长期支持、全体员工的辛勤付出、员工家属的默默奉献表示衷心感谢。他讲到,“2021年,桥达集团货值约50.82亿,拥有强大的经济储备,这是桥达集团快速发展的源动力。本月,桥达集团又以4亿元的销售业绩开局,这是值得庆祝的大喜事,更是桥达新发展的良好势头。新的一年,我们首先要保证合作伙伴在赚到钱,收获开心,同时,我们还要进一步提高员工待遇,增加员工的社会尊崇感和自豪感,让员工生活幸福指数直线上升。

董事长还对全体桥达人在工作上提出要求:站在2021年的新起点,面对新的机遇与挑战,全体桥达人要紧紧围绕“提高素质和品质,增加效率和效益”的核心思想,拿出必胜的信心和决心,有序推进各项重点工作部署。加强执行力,加强预见性和前瞻性,加强团结协作精神,加强自律性和紧迫感,加强廉洁奉公精神,主动克服工作中遇到的一切困难,勇于创造,敢于创新,撸起袖子,用一颗赤子之心,携手桥达创造更大的丰收。

今天的成绩载入史册,明天的辉煌更加美好,大会以《歌唱祖国》圆满落下帷幕。